Nepotismo em Jambeiro denuncia Sindicato dos Servidores e prefeitura nega fatos

 O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Caçapava e Jambeiro vem a público denunciar um verdadeiro escândalo na administração municipal de Jambeiro. O prefeito Aries Marioto (PP) ultrapassou todos os limites da moralidade pública ao contratar seu próprio pai.

 Primeiro, a manobra veio disfarçada em um projeto de lei votado na Câmara Municipal, que autorizava a presença do pai do prefeito como “voluntário” na Prefeitura. Mas a farsa não durou muito tempo. Rapidamente, conforme publicado no Diário Oficial, o pai de Aries Marioto foi nomeado para um cargo comissionado de Assessor de Gabinete, com direito a salário e FGTS.

 Trata-se de nepotismo descarado, que fere os princípios da administração pública e mostra como o prefeito enxerga o poder como extensão da sua própria família.

 
Enquanto isso, os servidores enfrentam arrocho, baixos salários e a precarização dos serviços públicos.

Em contato com a prefeitura de jambeiro fomos informados ontem que prefeito de Jambeiro (SP) se pronunciou sobre publicações em redes sociais que o acusam de praticar nepotismo em sua gestão. Segundo ele, as informações divulgadas são "maldosas e maliciosas".

Em sua declaração, o chefe do Executivo negou que haja qualquer prática ilegal em sua administração. Ele destacou que seu pai ocupa o cargo de secretário municipal, o que, de acordo com o entendimento do Supremo Tribunal Federal (STF), não configura nepotismo.

"Meu pai nunca foi assessor, até porque isso seria proibido. Ele é secretário municipal, e a lei permite esse tipo de nomeação", afirmou o prefeito.

O STF entende que cargos políticos, como os de secretários municipais e estaduais, não se enquadram na vedação de nepotismo. Dessa forma, prefeitos podem nomear parentes diretos para funções de comando, como secretarias de Saúde, Educação, Obras e Finanças, sem infringir a legislação.

Apesar da repercussão nas redes sociais, o prefeito reforçou que sua gestão segue dentro da legalidade e que continuará trabalhando de acordo com as normas vigentes.