Com o objetivo de discutir diversas reivindicações dos profissionais da rede municipal de ensino de Pindamonhangaba, o presidente do SINDSERV, Paulo de Cunha, reuniu-se no dia 06 com a secretária de Educação, Luciana de Oliveira, e sua equipe técnica, para esclarecer questionamentos referentes à categoria.
O
primeiro ponto abordado, segundo Paulo de Cunha, foi a denúncia anônima
encaminhada ao Ministério Público do Trabalho sobre a sobrecarga de trabalho
dos diretores escolares. De acordo com ele, a denúncia é pertinente, pois a
sobrecarga realmente existe.
Paulo
explicou que o edital do concurso público para diretor, aberto pela Prefeitura
de Pindamonhangaba, previa entre as atribuições do cargo determinadas funções
administrativas que hoje geram acúmulo de tarefas. No entanto, em vez de buscar
diálogo com a administração municipal, o autor da denúncia optou por acionar o
Ministério Público do Trabalho. A Prefeitura apresentou a documentação do
concurso, comprovando que os candidatos estavam cientes das atribuições, o que
resultou no arquivamento da denúncia.
Atualmente,
o SINDSERV busca sensibilizar o prefeito Ricardo Piorino sobre a situação. “É
desumano o nível de sobrecarga imposto aos diretores. Há escolas com mais de
600 alunos, e o diretor precisa atender toda a demanda administrativa,
pedagógica e de manutenção, além de lidar com os pais e alunos”, destacou
Paulo. Ele também lembrou que os secretários escolares aprovados em concurso
ainda não foram chamados e sugeriu que a administração estude a abertura de um
novo concurso específico para coordenador pedagógico.
Outro
ponto discutido foi a liberação da licença-prêmio, que, segundo o sindicato,
ainda não está sendo concedida aos servidores da Secretaria de Educação. A
secretária Luciana de Oliveira informou que, em razão do planejamento do ano
letivo de 2026 e do início das aulas, a liberação das licenças deve ocorrer a
partir de fevereiro, para melhor adequação entre o benefício e o calendário
escolar.
O
SINDSERV também reivindicou que o novo plano de carreira da Educação contemple
todos os cargos, incluindo professores de Educação Física e Artes, diretores e
demais servidores da secretaria.
Outra
solicitação feita à secretária foi a elaboração de um planejamento para os
professores volantes de Artes e Educação
Física por região, de modo que todas as
escolas sejam atendidas, reduzindo a necessidade de longos deslocamentos.
Por
fim, Paulo de Cunha pediu que o calendário escolar de 2026 seja elaborado até o
início de dezembro deste ano, para que possa ser discutido e aprovado em
assembleia pela categoria. “Assim, evitamos questionamentos e insatisfações
como as ocorridas em anos anteriores”, afirmou o presidente do sindicato.

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